近年來，為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升人才發(fā)展質(zhì)量，玉樹市堅持黨管人才原則，深入實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略，以“引進(jìn)來+走出去+本土培育”為基本手段，拓寬人才培育和政策宣傳渠道，通過“三個扎實(shí)”嚴(yán)密織緊人才工作保障網(wǎng)。

　　扎實(shí)織密組織領(lǐng)導(dǎo)網(wǎng)。成立玉樹市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，細(xì)化制定領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)，印發(fā)《玉樹市2020年人才工作要點(diǎn)》，明確人才工作整體目標(biāo)和各成員單位主要任務(wù)，以實(shí)的舉措將工作責(zé)任落實(shí)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和市直各部門，同時將人才工作落實(shí)情況納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度目標(biāo)考核責(zé)任書進(jìn)行考核，確保責(zé)任落實(shí)到位，工作推進(jìn)到位。

　　扎實(shí)織密培訓(xùn)學(xué)習(xí)網(wǎng)。積極依托北京市密云區(qū)對口幫扶渠道，選派25名市屬中小學(xué)教育工作者和25名醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)工作者赴北京市密云區(qū)、北京大學(xué)第一醫(yī)院密云醫(yī)院進(jìn)行跟崗培訓(xùn)。組織80余名黨政人才赴浙江大學(xué)進(jìn)修學(xué)習(xí)，淬煉黨性修養(yǎng)、提升七種能力、練就過硬本領(lǐng)。同時不斷拓寬學(xué)習(xí)宣傳渠道，充分利用“青海干部教育網(wǎng)”“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“黨建新玉樹”等學(xué)習(xí)平臺進(jìn)行在線學(xué)習(xí)宣傳，為凝聚智慧、資源共享創(chuàng)造有利平臺。

　　扎實(shí)織密人才統(tǒng)計網(wǎng)。為進(jìn)一步掌握全市人才資源狀況，完善全市人才信息，玉樹市深入貫徹落實(shí)《中共中央組織部辦公廳人力資源社會保障部辦公廳國家統(tǒng)計局辦公室關(guān)于開展2019年度全國人才資源統(tǒng)計的通知》（組廳字﹝2020﹞12號）文件精神和2020年全省人才工作安排部署，依托青海省人才信息管理平臺，采取分組負(fù)責(zé)、由下到上、逐級匯總審核上報的方式進(jìn)行統(tǒng)計，并通過組建微信群專人負(fù)責(zé)解答統(tǒng)計工作中出現(xiàn)的任何問題，做好每日提醒督促，確保不漏一人，覆蓋全局，嚴(yán)緊織密全市人才統(tǒng)計網(wǎng)。