9月13日，玉樹市召開2024年綜合醫(yī)改工作會議,，會議堅持已習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，全面貫徹落實黨的二十大和二十屆三中全會精神，總結2024年上半年工作完成情況,。市人民政府副市長土丁青梅出席會議并講話,。市醫(yī)改領導小組各成員單位 、各醫(yī)療衛(wèi)生機構相關負責人代表參加會議,。

　　會議指出,，2024年在市委,、市政府的堅強領導下，始終堅持以人民健康為中心,，以緊密型醫(yī)共體建設為重點,，全方位、全領域深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,。不斷優(yōu)化醫(yī)療資源配置,，一步一個腳印狠抓各項任務落實，多全力推進各項改革取得積極成效,。持續(xù)優(yōu)化醫(yī)療服務環(huán)境,，提升醫(yī)療服務質量，全市衛(wèi)生健康工作取得顯著成效,。

　　會議要求,，一是公立醫(yī)院改革必須持續(xù)深化。加強醫(yī)院內部管理,，優(yōu)化服務流程,，提高服務質量，降低醫(yī)療成本,，切實為患者提供優(yōu)質,、高效、安全的醫(yī)療服務,。二是基層是醫(yī)療衛(wèi)生服務的網底,，只有筑牢這個網底，才能讓百姓真正享受到便捷的醫(yī)療服務,。加強基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設,，提高基層醫(yī)療設備配置水平，提升基層醫(yī)療服務能力,。三是分級診療制度建設是關鍵環(huán)節(jié),，要引導優(yōu)質醫(yī)療資源下沉，構建合理有序的就醫(yī)格局,。通過建立上下聯動,、分工協作的醫(yī)療服務體系，實現小病在基層,、大病到醫(yī)院,、康復回基層的目標,。四是醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設至關重要，人才是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的核心競爭力。我們要加大人才培養(yǎng)和引進力度,，為醫(yī)改工作提供有力的人才支撐,。建立健全人才激勵機制，營造良好的人才發(fā)展環(huán)境。五是加強部門協作,，形成改革合力。綜合醫(yī)改工作涉及面廣,、任務艱巨,，需要各部門密切配合、協同推進,。各部門要切實加強對綜合醫(yī)改工作的領導,，把醫(yī)改工作納入重要議事日程，定期研究解決醫(yī)改工作中存在的問題,。要建立健全醫(yī)改工作協調機制,，明確各部門的職責分工，加強溝通協調,，形成改革合力,。

　　會議強調，一是要堅持問題導向,，創(chuàng)造性地把三明醫(yī)改經驗與實際結合起來，推動改革不斷深化,，建立高位推進機制,，堅持“三醫(yī)”協同聯動，深化醫(yī)療保障制度改革,。二是要緊扣公立醫(yī)院高質量發(fā)展主題,，著眼于在融入和服務發(fā)展格局中補齊我市醫(yī)療資源短板，走出適合玉樹市實際的高質量發(fā)展之路,。三是要通過做實做細做優(yōu)緊密型縣域醫(yī)共體,，進一步提升基層醫(yī)療服務能力，滿足群眾就近就醫(yī)的需求,。要加強醫(yī)�,；�金監(jiān)管，嚴厲打擊違規(guī)使用醫(yī)�,；�金的行��,，確保醫(yī)保基金安全,。